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【エンプロイーサクセス実態調査 2024 vol.3】従業員の貢献をたたえるセレブレーション施策、人事は「プロセス」、他職種は「目標達成」への賞賛を重視

2024.07.02

プレスリリース

【エンプロイーサクセス実態調査 2024 vol.3】従業員の貢献をたたえるセレブレーション施策、人事は「プロセス」、他職種は「目標達成」への賞賛を重視

PeopleX、エンプロイーサクセスプラットフォーム「PeopleWork」認定パートナープログラム「エンプロイーサクセスパートナープログラム」を開始〜第1期認定パートナーとなる3社が決定〜

2024.06.25

プレスリリース

PeopleX、エンプロイーサクセスプラットフォーム「PeopleWork」認定パートナープログラム「エンプロイーサクセスパートナープログラム」を開始〜第1期認定パートナーとなる3社が決定〜

【エンプロイーサクセス実態調査 2024 vol.2】スキル・キャリアアップ促すイネーブルメント施策、導入率が最低の「部署異動時のオンボーディング」が他職種の効果実感ランキング1位に。人事は「1on1」を最も効果的と感じるが他職種は8位と大きなギャップ

2024.06.20

プレスリリース

【エンプロイーサクセス実態調査 2024 vol.2】スキル・キャリアアップ促すイネーブルメント施策、導入率が最低の「部署異動時のオンボーディング」が他職種の効果実感ランキング1位に。人事は「1on1」を最も効果的と感じるが他職種は8位と大きなギャップ

【エンプロイーサクセス実態調査2024 vol.1】従業員のエンゲージメント向上施策、導入率と効果実感のギャップが顕在化 7割の企業が導入する「社内報・ニュースレター」が「効果を感じない施策」ランキング TOP3にランクイン

2024.06.11

プレスリリース

【エンプロイーサクセス実態調査2024 vol.1】従業員のエンゲージメント向上施策、導入率と効果実感のギャップが顕在化 7割の企業が導入する「社内報・ニュースレター」が「効果を感じない施策」ランキング TOP3にランクイン

PeopleX、シードラウンドで16億円超の資金調達を実施

2024.06.03

プレスリリース

PeopleX、シードラウンドで16億円超の資金調達を実施

PeopleX、２名のCHRO経験者が参画。企業のエンプロイーサクセス構築支援に特化した「People Consulting」本格提供開始

2024.05.31

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PeopleX、２名のCHRO経験者が参画。企業のエンプロイーサクセス構築支援に特化した「People Consulting」本格提供開始

FASTGROWにて、代表取締役橘のインタビュー記事が掲載されました

2024.04.01

お知らせ

FASTGROWにて、代表取締役橘のインタビュー記事が掲載されました

弁護士ドットコム取締役、元「クラウドサイン」事業責任者橘大地が創業した株式会社PeopleX、エンタープライズ向けHR事業に参入

2024.04.01

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弁護士ドットコム取締役、元「クラウドサイン」事業責任者橘大地が創業した株式会社PeopleX、エンタープライズ向けHR事業に参入

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